Mengembangkan Minat Bakat Melalui Dunia Digital by Aris Ahmad Jaya


    Assalamualaikum, Selamat pagi. Sudah masuk weekend di sabtu yang cerah ini. Pagi ini saya akan melanjutkan menulis resume ke - 3 pelatihan GMLD yang pematerinya adalah seseorang yang pernah saya ikuti acaranya dulu sekali. Kala itu acara yang saya ikuti adalah  Auto Sugesti Power Series dengan judul " Saatnya berubah dan mampu menjadi agen perubah" yang diadakan di Bogor, tahun 2010. 

    Banyak diantara kita belum menemukan bakatnya apa. Ada sebuah Link di Google yang bisa kita cari untuk menemukan bakat kita apa, namanya "temubakat.com". Nah bagaimana menemukan bakat diri melalui dunia digital? Menurut Pak Aris, beliau memiliki cara 4T yaitu, 
1. Titi ( niteni, dari sekian banyak mana yang menarik menurut diri kita sendiri), 
2. Tiru (setelah menemukan sesuatu yang menarik, siapkan waktu untuk meniru),
3. Tambah-tambahi (modifikasi)
4. Temu
yang umumnya adalah ATM ( Amati, Tiru, Modifikasi), kemudian Temui orangnya dan Tuntaskan (selesaikan). 

    Yang selanjutnya adalah Passion, buah dari bakat yang diperjuangkan. Bakat bukan segalanya tanpa latihan.  Rahasia seorang motivator menurut Pak Aris yaitu:
1. Jika anda ingin berbicara tetapi tidak mampu berbicara dengan baik di depan audiens maka tampilkan video atau film yang mewakili ide dan gagasan kita.
2. Tidak pedulikan omongan orang yang menjatuhkan kita. Cara terbaik  untuk membuat orang yang membenci kita kecewa adalah tunjukkan prestasi  dan  kemampuan kita. 
3. Jadilah orang yang diterima, selalu menyenangkan ketika tampil.

    Hal terakhir yang disampaikan oleh Pak Aris adalah:
1. Jika kita ingin dikenang kita harus memberi bukan menerima. Memberi tidak harus uang bisa dengan memberi kesan baik, memberi apresiasi, memberikan semangat, memberikan motivasi. 
2. Ketika anda bekerja ingin membahagiakan orang lain maka anda akan kecewa karena kita tidak dapat membahagiakan semua orang. Lakukan saja yang terbaik, gantungkan semua kepada Sang Pencipta. Karena kebaikan yang kita lakukan menjadikan kita menjadi bagian dari sebuah sejarah hidup.
3. Cintailah apa yang engkau kerjakan, kerjakanlah apa yang engkau cintai. Lihatlah keajaiban yang terjadi. 

    Demikian resume saya pagi ini, pelatihan kali ini sangat menarik dan menginspirasi. Terima kasih Pak Aris Ahmad Jaya, Mr. Motivasi Indonesia dan Miss Phia sebagai moderator. Walaupun kegiatan kali ini hanya dapat saya saksikan melalui link Youtube. Semoga saya dapat berjumpa kembali dengan pak Aris untuk dapat saya tiru ilmunya. 

Bekasi, 

Nita Widya Kusuma

    

       

Komentar

Posting Komentar

Postingan populer dari blog ini

Koneksi Antar Materi Modul 3.1 Pengambilan Keputusan Berbasis Nilai- Nilai Kebajikan Sebagai Seorang Pemimpin

Gambar
  Salam Bahagia Sahabat Digital... Kali ini saya akan memaparkan sedikit pengetahuan mengenai koneksi antar materi yang terdapat pada Modul yang ada pada LMS PGP yang telah saya pelajari. 1.  Bagaimana filosofi Ki Hajar Dewantara dengan Pratap Triloka memiliki kaitan dengan penerapan pengambilan keputusan sebagai seorang pemimpin? Jawab:  Sebagai seorang guru sikap, tutur kata, dan keputusan yang kita ambil perlu menjadi contoh bagi semua orang, utamanya yang berada di sekitar kita. Entah saat itu posisi kita ada di depan, di tengah, maupun ada di belakang. Keputusan yang diambil tidak boleh hanya berbekal informasi yang minim yang bisa menyebabkan keputusan yang diambil kurang tepat dan meruginan banyak orang. Guru harus adil bahkan sejak dalam pikirannya. Oleh karena itu filosofi KHD yang dikenal dengan Pratap Trikola harus diterapkan dimana saja kita berada dan pada segala situasi. Konsep itu meliputi: Ing Ngarso Sung Tuladha Ing Madya Mangun Karsa T
Baca selengkapnya

Eksplorasi Konsep Modul 2.3 Kompetensi Inti Coaching dan TIRTA sebagai Alur Percakapan Coaching

Gambar
Lokakarya 3 PGP Angkatan 9 Assalamualaikum... Salam bahagia sahabat digital. Kembali lagi dengan saya Nita, saat ini sedang mengikuti Program Pendidikan Guru Penggerak di Angkatan 9.  Saya akan melakukan refleksi dan menuliskan pengalaman berada di 3 situasi, yaitu :  1. Asumsi 2. Melabel 3. Asosiasi 1. Tuliskan pengalaman Anda pada saat berbicara dengan orang lain kemudian Anda merasa di-label/ dinilai oleh orang tersebut. Apa yang Anda rasakan pada saat mendengar hal itu? Saat saya mengetahui orang melabeli saya, awalnya mungkin saya akan merasa kesal karena menurut saya, saya tidak seperti itu.  Apa yang Anda lakukan setelah mendengarnya? Setelah mengetahui penilaian orang lain, maka saya akan introspeksi diri dan merenungi apa yang orang lain pikirkan tentang diri saya. Kemudian memperbaiki hal yang saya rasa harus diperbaiki dari penilaian orang tersebut . 2. Tuliskan pengalaman Anda pada saat berbicara dengan orang lain kemudian Anda merasa/ berpikir kalau orang tersebut salah me
Baca selengkapnya

Strategi Menangkal Hoax bersama Heni Mulyati, M.Pd

Gambar
      Selamat sore semua, ini adalah resume ke-5 dalam Pelatihan GMLD yang diadakan secara daring melalui grup WA oleh PGRI. Acara sore ini dimoderatori oleh Pak Muliadi dan dibantu oleh Pak Dail dan Ibu Rosminiyati. Pemateri sore ini adalah Ibu Heni Mulyati, M.Pd dengan tema, Strategi Menangkal Hoax. Kehadiran teknologi digital sekarang ini banyak memberikan kemudahan dalam berbagai sektor kehidupan, tetapi hal ini bukan berarti selalu membawa hal positif dalam kehidupan kita. Informasi dapat dengan mudah diakses oleh siapapun, kapanpun dan dimanapun berada. Tetapi sayangnya tidak semua informasi yang kita dapatkan adalah informasi yang benar. Sekarang ini kita sangat sulit untuk membedakan mana informasi yang fakta ataupun hoax. Informasi hoax sangat berbahaya, karena dapat menimbulkan perpecahan, menimbulkan opini negatif dan tentunya merugikan bagi orang lain. Oleh karena itu kita harus menghindari dari berita hoax.      Perkembangan era digital dan banjir informasi. Kita bernostal
Baca selengkapnya